【本地资讯】2026年山西生育津贴发放标准及计算方式

　　生育津贴是生育保险的重要组成部分，用于弥补女职工产假期间的收入损失。2026年山西对生育津贴的计发标准和发放方式进行了优化完善。

　　一、生育津贴计算公式

　　生育津贴的计算公式为：

　　生育津贴 = 计发基数 ÷ 30 × 计发天数

　　计发天数根据生育情况确定：

　　顺产：158天

　　难产（含剖宫产）：增加15天

　　多胞胎生育：每多生育一个婴儿增加15天

　　二、计发基数

　　单位职工：计发基数为用人单位上年度职工月平均工资（即单位月缴费工资总额÷职工人数）。

　　灵活就业人员：计发基数为统筹地区上年度灵活就业人员月缴费基数。

　　三、发放时间

　　医保经办机构自收到申请之日起10个工作日内实现生育津贴直接发放参保女职工。逐步推动实现参保女职工生育津贴"即申即享"，探索在参保女职工休假期间均衡支付生育津贴。

　　四、待遇享受条件

　　单位职工：用人单位已为其连续足额缴费满一定期限（通常为分娩或实施计划生育手术时起往前推算的一定月份数，具体由各统筹地区确定）。

　　灵活就业人员：连续参保足额缴费满9个月，且至领取生育津贴时未断保。

　　五、注意事项

　　产假期间，参保身份转变的，按照发生生育（或计划生育）行为时的参保身份核发生育津贴。例如，在职职工转为灵活就业人员后生育的，按职工身份计发。

　　》》》山西省调整完善生育保险政策通知